Dernière mise à jour le 27 janvier 2021

Avez-vous parfois le sentiment que votre parcours professionnel actuel ne correspond pas à votre personnalité ? Eh bien, connaître votre type d’Ennéagramme peut certainement vous aider à cet égard, ou au moins vous donner quelques idées de travail à considérer.

Pour vous faciliter la tâche, nous avons compilé une liste des meilleures carrières en fonction de votre type d’Ennéagramme.

L’Ennéagramme est un système de typage de la personnalité qui comprend neuf types différents. Chaque personne appartient à l’un des neuf types, bien que l’on puisse avoir des traits appartenant à d’autres types. Vous pouvez essayer d’utiliser les affirmations de l’Ennéagramme pour vous réaligner sur les valeurs fondamentales de votre type.

En résumé, c’est un guide utile sur votre chemin vers le développement personnel, la construction de relations, la résolution de conflits et l’amélioration de la dynamique d’équipe.

Si vous êtes curieux de trouver votre propre type d’Ennéagramme, consultez notre test d’Ennéagramme GRATUIT de 5 minutes pour commencer.

2020 Mise à jour : J’ai également ajouté les environnements de travail et les collègues qui dynamisent et drainent chaque type d’Ennéagramme. Même si vous trouvez une carrière qui vous plaît, votre environnement de travail joue un rôle énorme pour savoir si vous êtes heureux et satisfait au travail.

Carrières pour l’Ennéagramme de type 1

Description : Les réformateurs sont généralement la voix de la raison dans le groupe. Ils ont des opinions fortes et n’ont pas peur de dire les choses telles qu’elles sont.

Les réformateurs sont des êtres rationnels et ils aiment vivre leur éthique et leurs valeurs. Ils ont un sens aigu du bien et du mal, c’est pourquoi ils plaident souvent pour le changement et l’égalité.

La principale faiblesse des réformateurs est leur peur de l’échec et de l’imperfection.

Les types préfèrent les emplois qui ont des progressions claires et des possibilités d’avancement. Ils comprennent la signification du travail acharné, de la diligence et de l’expérience.

Une carrière idéale aura de la place pour la progression et la croissance.

Les personnes de type 1 de l’Ennéagramme sont énergisées quand :

• On leur demande d’enseigner et de partager
• Leur patron valorise les actions et les valeurs éthiques
• Leurs pairs viennent les voir pour des conseils
• Leurs subordonnés directs écoutent et suivent les instructions

Les personnes de type 1 de l’Ennéagramme sont épuisées quand :

• Ils sont entourés de collègues négatifs
• Leur patron ne leur prête pas attention
• Leurs pairs les perçoivent comme étant coincés
• Leurs subordonnés directs ne sont pas obéissants

Idées de carrière pour les types 1 :

• Avocat
• Juge
• Politique
• Docteur
• GuidanceCounselor
• Journalist
• Professor
• Entrepreneur
• Negotiator
• Carrière Coach
• Activiste
• Therapeute
• Comptable
• Militaire
• Application de la loi

Carrières pour Ennéagramme Type 2

Description : Les aidants vivent pour aider ceux qui sont dans le besoin. Ils sont désintéressés et font souvent passer les besoins des autres avant les leurs.

Selon les circonstances, cela peut être une bonne ou une mauvaise chose.

Les personnes de type 2 apprécient la socialisation et la chaleur qu’elles reçoivent des autres. Ils excellent dans les carrières axées sur la collaboration et le travail avec des personnes partageant les mêmes idées.

La capacité de faire une différence dans la vie de quelqu’un apporte de la joie aux individus de type 2.

Les personnes de type 2 sont énergisées quand :

• On leur demande d’aider et de s’impliquer
• Leur patron apprécie leurs efforts
• Leurs pairs viennent leur demander conseil
• Leurs subordonnés directs apprécient leur gentillesse

Les personnes de type 2 sont épuisées quand :

• Ils sont ignorés ou critiqués
• Leur patron néglige leurs efforts
• Leurs pairs sont fermés
• Leurs rapports directs ne les aiment pas

Idées de carrière pour les types 2 :

• Médecin
• Infirmière
• Enseignant
• Organisations à but non lucratif
• .lucratif
• Hôtellerie
• Estheticienne
• Maquilleuse
• Travail social
• Ressources humaines
• . Ressources
• Psychothérapie
• Vétérinaire

Carrières pour Enneagramme Type 3

Description : Les achievers aiment GAGNER. Ils sont super compétitifs dans tout ce qu’ils font, même s’il ne s’agit que d’une bête partie de Monopoly.

Ils peuvent être des bourreaux de travail discrets, mais ils sont prêts à faire des sacrifices personnels si cela leur permet de progresser dans leur carrière ou leur statut.

Les personnes de type trois sont très fières de leurs réalisations professionnelles. Ils excelleront dans les emplois qui sont compétitifs et axés sur les résultats.

Les personnes de type 3 sont énergisées quand :

• Elles accomplissent leurs buts et objectifs
• Leur patron leur donne l’opportunité d’évoluer
• Leurs pairs admirent leurs réalisations
• Leurs subordonnés directs partagent le même élan et la même motivation

Les personnes de type 3 sont épuisées quand :

• Ils ne parviennent pas à atteindre leurs objectifs et leurs cibles
• Leur patron est paresseux et complaisant
• Leurs pairs sont jaloux de leur succès
• Leurs rapports directs sont irrespectueux

Idées de carrière pour les types 3 :

• Avocat
• Gestionnaire
• Administration des affaires
• Politicien
• Comptable
• Conseiller financier
• Agent immobilier
• Scientifique

.

• Marketing
• Publicité
• Entrepreneur
• Surgeon
• Banquier d’investissement
• Analyste financier
• Gestion des médias sociaux

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Carrières pour le type 4 de l’Ennéagramme

Description : Les individualistes ont l’impression d’être différents de tous les autres. Ils n’aiment pas les gens ou les choses qui sont basiques, ils préfèrent donc prendre le chemin le moins fréquenté.

Ils aiment s’exprimer par des moyens créatifs comme l’art, la musique et l’écriture.

Les meilleurs emplois pour les Ennéagrammes de type 4 sont ceux qui permettent la créativité et l’innovation.

Les Ennéagrammes de type 4 sont énergisés quand :

• On leur permet de s’exprimer au travail
• Leur patron apprécie leurs perspectives uniques
• Leurs pairs sont ouverts d’esprit
• Leurs subordonnés directs partagent la même vision et les mêmes valeurs

Les Ennéagrammes de type 4 sont épuisés quand :

• On les met dans une boîte
• Leur patron joue la sécurité tout le temps
• Leurs pairs portent des jugements
• Leurs rapports directs ne les prennent pas au sérieux

Idées de carrière pour les types 4 :

• Artiste
• Chanteuse
• Ecrivaine
• Productrice de musique
• Graphiste
• Monitrice de yoga

.

• Tatoueur
• Entrepreneur
• Influenceur

Carrières pour le type 5 de l’Ennéagramme

Description : Les enquêteurs sont les Sherlock Holmes ou les Nancy Drews du groupe. Ils sont alertes, perspicaces et curieux.

Ils n’ont pas peur de relever le défi de résoudre des questions complexes. Les enquêteurs s’épanouissent dans l’innovation et la résolution de problèmes.

Leur plus grande peur est d’être considérés comme incapables ou incompétents.

Les Ennéagrammes de type 5 sont énergisés quand :

• On leur permet de travailler de façon autonome
• Leur patron valorise l’indépendance
• Leurs pairs sont travailleurs
• Leurs subordonnés directs sont capables de travailler sans supervision constante

Les Ennéagrammes de type 5 sont épuisés quand :

• Ils sont affectés à un travail fastidieux et ennuyeux
• Leur patron néglige leurs idées
• Leurs pairs sont trop sociables
• Leurs subordonnés directs ont besoin d’être constamment guidés

Idées de carrière pour les types 5 :

• Détective
• Scientifique
• Chercheur
• Ingénieur
• Développeur de logiciels
• Psychologue

.

• Enquêteur judiciaire
• Application de la loi
• Entrepreneur

Carrières pour le type 6 de l’Ennéagramme

Description : Si vous ne l’avez pas deviné, les loyalistes sont des cavaliers ou des morts. Une fois qu’un loyaliste vous approuve dans leur cercle, vous avez leur entière dévotion.

Les loyalistes sont super fiables et responsables, vous pouvez donc les appeler au milieu de la nuit et ils décrocheront.

Leur faiblesse est d’être abandonné ou le manque de sécurité, de carrière ou autre.

Les Ennéagrammes de type 6 sont énergisés quand:

• Ils se sentent en sécurité et soutenus au travail
• Leur patron a confiance en leur travail et leurs conseils
• Leurs pairs sont sociables et chaleureux
• Leurs subordonnés directs respectent leurs conseils

Les Ennéagrammes de type 6 sont épuisés quand :

• Leur environnement de travail n’est pas stable
• Leur patron les ignore ou fait du favoritisme
• Leurs pairs sont fermés et froids
• Leurs rapports directs ne sont pas fiables

Idées de carrière pour les types 6 :

• Médecin
• Vétérinaire
• Emploi dans le gouvernement
• Enseignant
• Infirmière
• Maman ou papa à la maison
• .à la maison
• Écrivain
• Entrepreneur
• Soins aux enfants
• Aide sociale

Carrières pour les Enneagrammes de type 7

Source : PexelsDescription : Les enthousiastes aiment s’amuser. Ils sont extravertis et se font des amis partout où ils vont.

Enthousiasmés par l’optimisme et la curiosité, les enthousiastes n’ont pas peur de sortir de leur zone de confort pour se lancer dans de nouvelles aventures.

Ils aiment vivre l’instant présent et détestent se sentir coincés.

Les Ennéagrammes de type 7 sont énergisés quand :

• Ils sont capables d’exprimer leur créativité au travail
• Leur patron apprécie les nouvelles idées et les suggestions
• Leurs pairs sont intéressés en dehors du travail
• Leurs rapports directs partagent une vision créative similaire

Les Ennéagrammes de type 7 sont épuisés quand :

• Leur travail et leurs projets sont fastidieux et ennuyeux
• Leur patron ne pense pas en dehors des sentiers battus
• Leurs pairs sont résistants au changement
• Leurs subordonnés directs manquent d’énergie et de motivation

Idées de carrière pour les types 7 :

• Nomade numérique
• Blogueur de voyage
• Youtuber
• Influenceur des médias sociaux
• Journaliste

.

• Modèle
• Écrivain
• Marketing
• Chef de projet

Carrières pour le type 8 de l’Ennéagramme

Description : Les challengers sont super confiants, et ils aiment prendre le contrôle.

Ils sont experts dans la gestion des situations difficiles et disent les choses telles qu’elles sont. Ils reculent rarement devant les confrontations.

Les challengers peuvent sembler froids ou glacés à la plupart des gens car ils ont du mal à abandonner le contrôle et à se laisser vulnérable.

Les meilleurs emplois pour les types 8 leur permettront de repousser leurs limites.

Les personnes de type 8 sont énergisées quand :

• Elles travaillent dans un environnement compétitif
• Leur patron valorise le travail acharné et les réalisations
• Leurs pairs sont énergisés et motivés
• Leurs subordonnés directs les voient comme un leader

Les personnes de type 8 sont épuisées quand :

• Leur travail est sans importance et trivial
• Leur patron est trop autoritaire
• Leurs pairs sont des arrivistes
• Leurs rapports directs sont irrespectueux

Idées de carrière pour les types 8 :

• Avocat
• TV &Producteur de film
• Directeur de marketing
• Conseiller stratégique
• Gestionnaire
• Agent immobilier

.

• Banquier d’investissement
• Entrepreneur
• Analyste financier
• Gestionnaire de projet

Carrières pour les Ennéagrammes de type 9

Description : Les pacificateurs sont la « colle » du groupe d’amis. Ils soutiennent beaucoup leurs amis et accueillent à bras ouverts les nouvelles personnes dans leur vie.

Les faiseurs de paix sont tout le contraire des challengers car ils préfèrent fuir les confrontations.

Les meilleures carrières pour les Ennéagrammes de type 9 valoriseront le travail d’équipe et les compétences interpersonnelles.

Les Ennéagrammes de type 9 sont énergisés quand :

• Ils peuvent travailler en équipe
• Leur patron valorise le travail d’équipe
• Leurs pairs sont gentils et sociables
• Leurs subordonnés directs apprécient leur gentillesse

Les Ennéagrammes de type 9 sont épuisés quand :

• L’environnement de travail est féroce et compétitif
• Le patron est distant et froid
• Les pairs sont toxiques et trop compétitifs
• Les subordonnés directs sont en désaccord

Idées de carrière pour les types 9 :