Cele ce urmează sunt oferite solicitanților potențiali pentru programele National Research Service Award (NRSA) (F30, F31, F32, T32) susținute de NIMH. NIMH manifestă cel mai mare entuziasm față de cererile care sunt aliniate cu prioritățile științifice ale NIMH, așa cum sunt prezentate în Planul nostru strategic și în Prioritățile noastre strategice, și care sunt în concordanță cu următoarele practici NIMH:

• Planurile de formare NRSA ar trebui să includă un minim de doi ani în aceeași instituție, continuu în timp la fiecare etapă a carierei. Un plan de formare poate include sprijin agregat atât de la un T32 instituțional, cât și de la o bursă individuală.

• Potențialii solicitanți sunt puternic încurajați să contacteze ofițerul corespunzător al programului de formare și dezvoltare a carierei din cadrul NIMH înainte de a pregăti o cerere NRSA pentru a determina dacă cererea lor este în concordanță cu prioritățile institutului

Burse individuale

Domanda de bursă NRSA trebuie să documenteze o sursă viabilă de finanțare din partea sponsorului pentru a sprijini cercetarea propusă.

Solicitanții de burse individuale sunt puternic încurajați să includă planuri pentru dezvoltarea și perfecționarea continuă a Planurilor de dezvoltare individuală pe parcursul formării lor.

Este posibil ca unii sponsori să nu fi îndrumat încă cu succes un student predoctoral sau un bursier postdoctoral către următoarea etapă a carierei lor de cercetare. În acest caz, un co-sponsor cu o experiență solidă în materie de mentorat poate fi o completare utilă a planului individual de formare a bursierului. Rolul co-sponsorului în planul de formare ar trebui să fie descris în mod clar.

Instruirea în domeniul conducerii responsabile a cercetării este o componentă integrală a oricărui program de formare. Finalizarea cu succes a unei astfel de instruiri este necesară în timpul anului 01 al unei burse de cercetare. Detaliile instruirii trebuie să fie raportate în Raportul de progres din anul 02. Detalii complete despre această cerință de politică pot fi găsite în Ghidul NIH NOT-OD-10-019. Această cerință este îndeplinită dacă bursierul furnizează documente care atestă că instruirea acceptabilă a fost finalizată în ultimii patru ani și în timpul etapei curente a carierei (de exemplu, dacă este un bursier postdoctoral, în timpul perioadei postdoctorale).

Pentru bursele predoctorale, sprijinul va fi limitat la primii 6 ani de pregătire în domeniul cercetării doctorale (cu excepția stagiului clinic), cu excepția unor circumstanțe excepționale. Potențialii candidați sunt încurajați să discute situația lor individuală cu o persoană de contact din cadrul programului NIMH înainte de a se înscrie, dacă intenționează să solicite sprijin peste 6 ani.

F30: Pe durata totală a sprijinului pentru dublă diplomă, cel puțin 50% din perioada de acordare trebuie să fie dedicată pregătirii în domeniul cercetării postdoctorale care să conducă la obținerea titlului de doctor în cercetare. Această fereastră de 48 de luni se calculează de la data începerii studiilor la facultatea de medicină sau la o altă școală echivalentă (de exemplu, veterinară). Pentru întrebări referitoare la eligibilitatea F30, potențialii solicitanți trebuie să contacteze responsabilul NIMH corespunzător pentru formare și dezvoltarea carierei.

Pentru cererile F30 pentru candidații cu dublă diplomă, alții decât candidații DDS/PhD, DMD/PhD și AuD/PhD, candidații trebuie să se fi înmatriculat într-un program cu dublă diplomă cu cel mult 48 de luni înainte de data limită de depunere a cererii inițiale (-01).

F31: NIMH utilizează NRSA omnibus pentru bursieri predoctorali individuali pentru a sprijini doar formarea „în stadiu avansat”. Adică, acest program sprijină persoanele care efectuează cercetări de disertație și care s-au înscris la doctorat (de obicei, după finalizarea unui „examen de calificare” sau a unui alt prag specific programului). Solicitanții cer, în general, 2-3 ani de sprijin individual NRSA pentru a-și finaliza formarea în domeniul cercetării de disertație și activitățile conexe.

Persoanele care depun cereri pentru NRSA F31 for Individual Predoctoral Fellowships to Promote Diversity in Health-Related Research sunt eligibile pentru a face acest lucru în orice moment în timpul pregătirii lor postdoctorale, dar ar trebui să facă acest lucru numai atunci când pot documenta o linie de cercetare și de formare în domeniul cercetării coerentă și susținută care să permită o examinare adecvată a cererii.

F32: NIMH utilizează mecanismul NRSA for Individual Postdoctoral Fellows pentru a sprijini cercetarea postdoctorală în stadiu incipient. Planul de formare F32 ar trebui să descrie în mod clar modul în care candidatul va dezvolta o expertiză suplimentară, distinctă de ceea ce a învățat în calitate de student absolvent.

Subvenții de formare instituțională

T32: Cererile pentru mecanismul de subvenții de formare în cercetare instituțională NRSA sunt puternic încurajate să includă planuri de dezvoltare individuală pentru toți stagiarii.

La nivel predoctoral, NIMH T32s sprijină de obicei formarea în cercetare în stadii „târzii”. Adică, NIMH T32s sunt utilizate de obicei pentru a sprijini persoanele care efectuează cercetări în faza de disertație și care s-au înscris la doctorat (adică după ce au finalizat un „examen de calificare” sau un alt prag specific programului). De obicei, candidații sunt numiți la un T32 pentru 2-3 ani, când pot beneficia de activitățile programatice ale T32 și își pot finaliza pregătirea pentru cercetarea de disertație. NIMH încurajează programele T32 să încurajeze depunerea de burse predoctorale individuale de către stagiarii lor.

Rețineți că NIMH participă, de asemenea, la programul de formare predoctorală trans-NIH Jointly Sponsored NIH Predoctoral Training Program in the Neurosciences, care sprijină formarea predoctorală „în stadiu incipient” (de obicei, anii 1-2 de studii postuniversitare).

La nivel postdoctoral, NIMH T32 sprijină, de obicei, formarea în cercetare postdoctorală în stadii incipiente, atunci când indivizii au cele mai mari șanse de a beneficia de structura și activitățile programatice ale unui program de formare instituțional.

Instruirea în domeniul conducerii responsabile a cercetării este o componentă integrală a oricărui program de formare. Finalizarea cu succes a unei astfel de instruiri este necesară în primul an în care un stagiar este numit la un NIMH T32. Detaliile de instruire pentru stagiarii numiți trebuie să fie raportate anual în raportul de progres. Rețineți că stagiarii trebuie să îndeplinească această cerință de instruire în fiecare etapă a carierei (de exemplu, predoctorală sau postdoctorală) și la un interval de cel mult patru ani. Această cerință este îndeplinită în cazul în care raportul intermediar documentează faptul că a fost efectuată o instruire acceptabilă în timpul etapei curente a carierei și în ultimii patru ani. Detalii complete despre această cerință de politică pot fi găsite în NIH Guide Notice NOT-OD-10-019.

.