1941
No sábado, 10 de maio de 1941, às 15:00 horas da tarde, um grupo de nove enfermeiras anestesistas se reuniu no Hotel Sir Walter em Raleigh, Carolina do Norte para estabelecer uma organização profissional.
Os objetivos da Organização foram:
- Para avançar a ciência e a arte da anestesiologia.
- Para desenvolver padrões e técnicas educacionais.
- Promover a cooperação entre enfermeiros anestesistas e a profissão médica.
- Publicar periódicos e emitir boletins.
- Promover o programa educacional da AANA.
Por 1931, os enfermeiros anestesistas de todo o país organizaram e formaram a primeira escola da Associação Americana da Carolina para treinar enfermeiros na administração de anestesia, foi aberta na Duke University. Addie Medlin organizou e convocou a primeira reunião da Associação de Enfermeiras Anestesistas da Carolina do Norte (NCANA). Em 10 de maio de 1941 ela atuou como Presidente Protem, insistindo no procedimento parlamentar adequado.
Em setembro de 1941 chegou a carta da sede anexando o certificado de afiliação.
Em 1942, uma segunda escola de anestesia foi em Winston – Salem, NC no Hospital Batista da Carolina do Norte.
No início dos anos quarenta, a Segunda Guerra Mundial estava tendo seus efeitos na NCANA. Havia uma escassez aguda de anestesistas enfermeiros porque muitos estavam empregados no exterior em hospitais de campo de batalha. As reuniões foram suspensas durante a guerra.
Um comitê foi eleito em 1947 para investigar e organizar uma associação de enfermeiras anestesistas de três estados para incluir Virgínia, Carolina do Norte e Carolina do Sul. Pensou-se que uma área geográfica maior reuniria um número maior de enfermeiras anestesistas para incentivar a comunicação entre os estados.
Os anos 50 começaram com a abertura de uma terceira escola de anestesia para enfermeiras localizadas em Durham, no Hospital Watts. Um método rápido e eficaz de comunicação foi necessário para manter os membros informados e atualizados. O método deveria ser um boletim informativo publicado duas vezes por ano. O primeiro número chegou sem um nome. Nele, o comitê de publicações solicitava aos membros que selecionassem um nome. A escolha final foi ANETIC, que significa “calmante e relaxante”. O editor notou que suas letras também eram um acrônimo para Anesthetists Need Exchange Their Ideas Constantly.
Em 1955 o ANETIC foi publicado na forma de um boletim vinculado. A Carolina do Norte foi a primeira associação estadual a fazer isso. O formato foi estabelecido no estatuto, e requer uma votação para mudar. Exceto pela cor da tinta e tipo de rosto, ela permanece a mesma hoje.
Também no Jubileu de Prata foi feita uma emenda nos estatutos nacionais para utilizar o termo “Enfermeira Certificada Registrada Anestesista” para descrever seus membros.
Os anos sessenta foram notáveis pela ênfase que a NCANA colocou na educação para estudantes e CRNAs. Esta década também produziu dois presidentes da AANA da Carolina do Norte. Em 1961 Evelyn Auld foi Presidente da AANA.
Em 1961, no vigésimo ano da NCANA, foi estabelecida uma reunião anual de outono a ser realizada na Carolina do Norte. A reunião de Primavera continuou a ser realizada com o CVA.
Em 1962, foi formado o Clube Anestesista da Enfermeira Oriental. Seu propósito era proporcionar uma reunião de fácil acesso para companheirismo e educação entre as CRNAs que trabalham na parte oriental do estado.
Duas novas escolas de anestesia foram abertas na Carolina do Norte durante os anos 60. Charlotte Memorial Hospital admitiu sua primeira classe em 1962 e o Memorial Mission Hospital em Asheville em 1964.
Naquele mesmo ano, foi organizado o Clube Anestesista de Enfermeiras da Tríade, mais tarde para se tornar o Distrito Educacional II. Artigos de incorporação e status de isenção foram solicitados e obtidos. As vantagens deste status incluíam uma melhor posição para a associação atuar como um agente de negociação, o acúmulo de fundos maiores disponíveis para planos futuros, proteção de responsabilidade para indivíduos dentro da organização, mas mais importante, identificação como uma associação específica de profissionais na Carolina do Norte.
Estes foram os tempos da crise nacional de negligência médica. A NCANA trabalhou com outros grupos médicos para apoiar o estabelecimento de uma seguradora “estatal” para aqueles que exerciam na Carolina do Norte.
Em 1970, Vella Nelson foi empossada como presidente da AANA.
Em 1971, o estado tinha sido dividido em quatro distritos educacionais de acordo com as diretrizes da AANA. Os clubes Eastern e Triad tornaram-se os Distritos Educacionais I e II, respectivamente. O Distrito III foi recentemente organizado em 1971. O Distrito IV foi formado em 1973.
A AANA iniciou um Certificado de Excelência Profissional para CRNAs que obtiveram um certo número de horas de educação continuada. Este foi o precursor da re-certificação. Ao fazer isso, a profissão de enfermeira anestesista tornou-se a primeira especialidade de saúde a garantir educação contínua entre seus membros.
No final de 1976 a NCANA retirou-se formalmente da afiliação com o CVA. Muitos membros achavam que a associação estadual precisava de uma identidade mais forte na Carolina do Norte, especialmente em vista da necessidade contínua de pressionar o legislador. Os fundos que, no passado, pagavam as contribuições do CVA seriam agora canalizados para os distritos educacionais para patrocinar seminários.
A NCANA trabalhou com outras organizações de enfermagem por um período de quatro anos antes de 1981. Era necessário assegurar que qualquer mudança na definição de enfermagem não teria impacto negativo na prática da enfermagem anestesiante. O trabalho duro foi recompensado e uma forma aceitável da Lei de Prática de Enfermagem foi aprovada na legislatura estadual em 11 de maio de 1981.
No início da década de 80, houve uma série de primeiros passos da NCANA. Um lobista foi contratado para zelar pelos nossos interesses na legislatura estadual. O conselho legal foi mantido durante todo o ano para as muitas questões médico-legais e práticas que surgiram.
Os membros da NCANA hospedaram sua primeira recepção legislativa. Um comitê de pesquisa foi estabelecido, assim como um comitê para definir os critérios para enfermeiro anestesista funcionando como testemunha especializada em casos de responsabilidade profissional.
Em 1982 a escola da Duke fechou após mais de cinqüenta anos de formação de enfermeiro anestesista. Oficiais da Duke disseram que foi por razões financeiras.
Memorial Mission fechou sua escola em 1984 depois de educar 206 enfermeiras anestesistas.
Durante os anos 80, a Carolina do Norte novamente produziu dois presidentes da AANA: Patricia Fleming 1982 1983, e Sandra Maree 1988 – 1989.
Patricia Fleming – recebeu o Prêmio Agatha Hodgins por Realização Excepcional.
Reembolso direto para enfermeiras anestesistas passado em nível nacional em 1º de janeiro de 1989.
Em 6 de abril de 1990, na Reunião Anual de Primavera da NCANA, começou a primeira “Tigela de Anestesia” da NCANA. Baseado no jogo de perguntas da TV College Bowl e na National Anesthesia Bowl da AANA, esse evento oferece uma oportunidade educacional para todos com diversão.
No Encontro Anual de Primavera da NCANA de 7 de abril de 1990, o primeiro Prêmio NCANA Achievement foi entregue a Narda Croughwell, CRNA.
No outono de 1990, a Escola de Enfermagem Raleigh de Anestesia abriu com um Mestrado em Rastreamento de Enfermagem da Universidade da Carolina do Norte, em Greensboro. Nancy Bruton-Maree é a Diretora do Programa.
Três Carolinianos do Norte foram homenageados no Banquete Anual da AANA, em Atlanta, em agosto de 1990. Clarene Carmichael, CRNA de Spruce Pine recebeu o prêmio Helen Lamb Outstanding Educator Award; Chal Maree, marido de Sandra Maree, CRNA foi homenageada por ser premiada como Membro Honorário na AANA; e Narda Dorman Croughwell, CRNA de Durham recebeu o prêmio AANA 1990 Clinical Practitioner Award.
No outono de 1991 a Management Concepts, Inc. foi contratada como a empresa de gerenciamento para auxiliar nas necessidades comerciais e administrativas da NCANA. Deborah Steenson foi nomeada Diretora Executiva para a NCANA. Paul Welty, SRNA foi eleito Representante Estudantil para o Comitê de Educação da AANA e Keith Torgerson, SRNA foi eleito Representante Estudantil para o Conselho de Credenciamento para estudantes no Hospital Batista da Carolina do Norte.
Janeiro 22, 1992 Aprovada a Declaração Interpretativa da Categoria V para a Lei de Prática de Enfermagem. A Categoria V foi desenvolvida para definir o escopo da prática da enfermeira anestesista consistente com a Lei de Prática de Enfermagem na NC.
Na primavera de 1993 com a saída de Debora Steenson, Charlene Barbour foi designada Diretora Executiva da NCANA.
11 de março de 1993, viu a Diretoria de Enfermagem da Carolina do Norte iniciar o processo para promulgar a Categoria V – Declaração Interpretativa da Prática de Enfermagem na Lei de Prática de Enfermagem da NC para a Regra Administrativa 21 NCAC 36.0226.
Em 1º de julho de 1993, a Regra Administrativa, que define claramente o escopo legal da prática da enfermagem anestésica na Carolina do Norte, tornou-se efetiva.
Abril de 1993 na Reunião Anual de Primavera da NCANA, Evelyn DeRoche, CRNA foi a ganhadora do Prêmio NCANA Achievement Award 1993.
A cerimônia de dedicação da nova sede da AANA em Chicago ocorreu em 24 de abril de 1993. O prédio foi completamente pago por doações de CRNAs. A NCANA contribuiu com dinheiro e foi honrada por ter o escritório do presidente da AANA designado como a sala NCANA. A Carolina do Norte havia produzido o maior número de presidentes da AANA até hoje.
Agosto 7, 1993 trouxe uma Petição de Revisão Judicial apresentada contra a Regra Administrativa em nome da NC Society of Anesthesiologists, a NC Medical Society, e Eric Mason, MD, um anestesista local.
Em 16 de agosto de 1993, durante a Reunião Nacional da AANA em São Francisco, CA, foi aprovada uma mudança de lei exigindo que todos os estados mudassem de escritório em agosto, setembro ou outubro. Isso facilitaria a comunicação efetiva entre a liderança da AANA e indivíduos-chave nas Associações Estaduais. Na Carolina do Norte, isso ocorreria com as eleições de 1994. O presidente eleito Stephen Ciraulo, CRNA servirá um mandato de 18 meses em vez do mandato de 12 meses.
Judith Guibert, advogada da Patton, Boggs, e Blow foi contratada para representar a NCANA em 10 de abril de 1994.
4 de junho de 1994 anunciaram a formação da NCANA PAC. Carta e documentos legais foram redigidos e apresentados à Diretoria. Membros potenciais do comitê serão contatados.
22 de setembro de 1994: a Regra Administrativa 21 NCAC 36 .0226- A Prática de Enfermagem foi assinada e arquivada junto ao Wake County Clerk do Tribunal Superior, conforme emendada de acordo com a GS 90- 171.20(7e) da Lei de Prática de Enfermagem. Em 1 de dezembro de 1994 a Regra foi adotada permanentemente.
1 de outubro de 1994: inauguração do Conselho de Interesse Público em Anestesia da NCANA. Este Conselho, concebido, formado e implementado com a aprovação da diretoria, foi presidido por Ruth Long, CRNA, ex-presidente da NCANA. O foco principal do Conselho é em três áreas importantes: 1) segurança anestésica, 2) qualidade do atendimento aos pacientes e 3) comunicação entre anestesistas, médicos de clínica geral e o público, com o objetivo de promover a contenção de custos. O Conselho dará ênfase a outras questões relacionadas ao interesse do público em anestesia.
Em 8 de setembro de 1994, a Durham Regional Hospital School of Anesthesia realizou sua última graduação
janeiro de 1995: A NCANA tornou-se membro de uma associação afiliada à Coastal Federal Credit Union of North Carolina. A afiliação individual é voluntária.
Em 6 de abril de 1995, na Reunião de Primavera em Chapel Hill, a Diretoria da NCANA aprovou as primeiras Bolsas de Educação e Pesquisa concedidas a quatro SRNAs do Programa de Enfermagem do Centro Médico de Carolinas/UNCC. Os beneficiários foram Barbara Hadley, Dorry Gascon, Annie Manning e Virginia McEwen.
As de 1 de junho de 1995, CRNAs no estado de NC serão elegíveis para receber reembolso direto do Programa Medicaid NC por serviços prestados a clientes elegíveis para Medicaid.
16 de setembro de 1995: Nancy Bruton Maree, CRNA, MS recebeu o Prêmio NCANA Achievement pelas suas realizações e contribuições para a profissão de enfermeira anestesista no e para o estado da Carolina do Norte.
16 de setembro de 1995 viu Julie V. Garrison, CRNA tornou-se a ganhadora do Prêmio NCANA Outstanding Service Recognition Award pelo comprometimento e dedicação em servir como Presidente de Relações Governamentais por mais de uma década, trabalhando no melhor interesse da NCANA, dando livre e desinteressadamente seu tempo e experiência. Ela manteve muitos presidentes e diretores da NCANA informados e alertados sobre as várias legislações que podem ter tido impacto em nossa prática e profissão.
27 de janeiro de 1996: foi realizado o Seminário Inaugural CRNA/Chefe de Administração Hospitalar.
Agosto 1996: a NCANA tornou-se membro do AANA/ERF Friends for Life.
Em 11 de agosto de 1996, Nancy Bruton -Maree, CRNA, MS de Raleigh, NC foi instalada como a nova Presidente da AANA.
Setembro de 1996: a beneficiária da Bolsa de Educação e Pesquisa da NCANA foi Julie Fritz, SRNA da Escola de Enfermagem de Enfermagem de Raleigh.
NCANA mudou-se para o mundo cibernético com a criação de seu próprio site na internet, http://www.ncana.com
Helen Vos- recebeu o prêmio Helen Lamb Outstanding Educator Award.
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Sandra Maree Ouellette- recebeu o Prêmio de Diretor de Programa do Ano.
Richard G. Ouellette e Sandra Maree Ouellette- receberam o Prêmio Agatha Hodgins por Realização Excepcional.
NCANA recebe o Prêmio AANA PR por “O Melhor Segredo Guardado dos Cuidados de Saúde”. A AANA passou a modificar o vídeo e usá-lo como parte de sua campanha de RP.
NCANA foi co-vencedora do Prêmio AANA PR Award.
NCANA iniciou um representante estudantil para a CBO. Sr. Mark Haffey foi o primeiro aluno eleito para essa posição.
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Joanne Payne ganhou o NCANA Achievement Award.
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Patricia Fleming ganhou o NCANA Achievement Award.
George P. Haag recebeu o Helen Lamb Outstanding Educator Award.
Duke University reabriu sua Escola de Enfermagem oferecendo um Mestrado em Enfermagem. Mary Karlet é a Diretora do Programa.
Joanne Stevens contratada como nova lobista da NCANA.
ACLS foi oferecida pela primeira vez, e o 2º torneio de golfe anual para beneficiar o Fundo de Reserva Estratégica foi realizado.
O comitê de Relações Públicas, pela primeira vez, premiou o departamento de anestesia fazendo o melhor trabalho de promover os esforços populares de educar o público sobre a nossa profissão.
No noticiário escolar, a Escola de Enfermagem da Universidade da Carolina do Leste abriu caminho para uma nova Escola de Enfermagem.
Muitas coisas positivas aconteceram em 2004. NCANA implementou um novo site, a votação eletrônica foi introduzida, o registro de reuniões online foi iniciado e o boletim estadual “Anectic” foi colocado online. As reuniões distritais foram combinadas em duas ao invés de quatro. NCANA contratou um segundo lobista, Sr. Frank Gray.
O folheto Anestesia Baseada no Escritório foi publicado.
A AANA celebrou seu 75º aniversário. A comemoração de um ano culminou na reunião anual, que contou com a presença do presidente americano Bill Clinton, cuja mãe era enfermeira anestesista, como oradora principal. A Fundação AANA celebrou seu 25º aniversário.
Pela primeira vez, um CRNA serviu no conselho do Conselho Consultivo Nacional de Educação e Prática de Enfermagem.
O Conselho de Recertificação de Enfermeiros Anestesistas e o Conselho de Certificação de Enfermeiros Anestesistas formaram o Conselho Nacional de Certificação e Recertificação de Enfermeiros Anestesistas (NBCRNA) incorporado separadamente.
Nacionalmente a Iniciativa de Bem-Estar da AANA continuou com foco na gestão do stress e o programa de Assistência aos Pares tomou posse. Tivemos dois membros do nosso estado servindo no Conselho Nacional. Julie Lowery como Diretora da Região 2 também foi membro do Comitê de Prática e Sherry Owen foi membro do Comitê de Educação. A força-tarefa sobre a Educação Doutoral da Enfermeira Anestesista emitiu um relatório final, e a AANA apoiou formalmente a educação doutoral para a entrada no nível de enfermeira anestesista até 2025.
AANA Peer Assistance atinge seu 25º ano.
Pela primeira vez, um artigo escrito da CRNA aparece em “Anestesia e Analgesia”.”
Nacionalmente, após cinco anos de advocacia pela AANA, os Centros de Medicare e Serviços Medicaid emitiram novas diretrizes interpretativas de condições de participação hospitalar para serviços de anestesia.
Nacionalmente, a AANA Learn, o programa de Educação Contínua interno da AANA, foi lançado. A AANA iniciou uma conta no twitter. A AANA publicou um Recurso para Educadores de Enfermagem para Anestesia. O Corpo Técnico votou para renomear a Biblioteca de Arquivos da AANA em homenagem ao Sr. John Garde. A Assistência de Pares atingiu seu 25º ano.
NCANA recebeu um relatório de Suzi Brewer, Presidente do Comitê do Regimento Interno. Fazia mais de 20 anos desde que a NCANA teve uma revisão dos estatutos. As revisões foram discutidas artigo por artigo e depois votadas. A revisão completa foi votada por votação por serpentina e aprovada por uma maioria de 2/3.
Linda Stone foi reconhecida e recebeu o primeiro Prêmio Humanitário NCANA em reconhecimento à sua promoção do bem-estar CRNA em N.C.