Não Crie sua Política de Licença de Maternidade Até que Você Entenda os Direitos dos Funcionários
Em algum momento, um de seus funcionários pode precisar tirar um tempo de folga antes e depois de dar à luz. Você deve criar e implementar uma política de licença-maternidade antes que isso aconteça. Mas antes de você poder estabelecer sua política, familiarizar-se e cumprir as leis de licença-maternidade. O que é licença-maternidade? A licença-maternidade […]