Przegląd
Wiza nieimigracyjna H2B pozwala pracodawcom zatrudniać zagranicznych pracowników, którzy przyjeżdżają do Stanów Zjednoczonych w celu wykonywania tymczasowej (tj. mniej niż jeden rok) pracy pozarolniczej. Tymczasowe zapotrzebowanie pracodawcy na usługi lub pracę musi być albo a:
Okazją jednorazową, gdzie pracodawca nie zatrudniał pracowników do wykonywania usług w przeszłości i nie będzie ich potrzebował w przyszłości; lub
potrzebuje pracownika do tymczasowego wydarzenia o krótkim czasie trwania, które zwykle jest obsługiwane przez stałego pracownika, takiego jak choroba lub urlop);
Złożyć dziesięciodniowe (10) zamówienie na pracę w Stanie, które oferuje co najmniej obowiązującą płacę i nie jest zbyt restrykcyjne, aby wykluczyć pracowników z USA.
Zamieścić trzydniowe ogłoszenie w gazecie o ogólnym obiegu lub w czasopiśmie zawodowym lub branżowym, jeśli jest to bardziej odpowiednie dla danej pracy.
Pracodawca sponsorujący musi następnie podsumować rekrutację i wyjaśnić zgodny z prawem powód(y) niezatrudniania każdego pracownika z USA, który złożył wniosek.
Tymczasowe świadectwo pracy jest podobne, ale mniej obszerne i czasochłonne niż stałe świadectwo pracy dla celów zielonej karty. Może być złożony do wielu otworów tej samej pracy i stawki wynagrodzenia na jednej aplikacji. W związku z tym, nie są wymagane żadne informacje o sponsorowanym cudzoziemcu. Certyfikat może być wydany na okres do jednego roku, i może być przedłużony w rocznych odstępach na dodatkowe dwa lata. Jednakże, pracodawca sponsorujący musi przeprowadzić nową rekrutację dla każdego przedłużenia.
Po tym jak USDOL certyfikuje stanowisko(a), które jest sponsorowane, pracodawca sponsorujący składa H2B Petition for Nonimmigrant Worker z U.S. Citizenship and Immigration Services („USCIS”). Po zatwierdzeniu wniosku cudzoziemiec, zakładając, że przebywa za granicą, musi następnie złożyć wniosek o wizę w Departamencie Stanu USA w ambasadzie lub konsulacie USA najbliższym miejscu zamieszkania cudzoziemca.
Ponieważ wnioski H2B są rozpatrywane „szybką ścieżką”, aby przyspieszyć wjazd zagranicznych pracowników, pracodawcom zaleca się składanie wniosków o certyfikaty H2B tak wcześnie, jak to możliwe. Jednakże takie wnioski nie mogą być składane wcześniej niż 120 dni przed koniecznością uzyskania certyfikatu
PrzyKŁADY WYKORZYSTANIA H2-B
Przykłady udanego wykorzystania kategorii H2B obejmują:
Petycję o pracę w godzinach szczytu dla kucharzy w hotelu wypoczynkowym, która może udokumentować sezonowe zmiany obłożenia.
Krótkoterminowe prace projektowe i testowe dla inżynierów podczas szczytowej fazy produkcji projektu (nawet jeśli pracodawca mógł regularnie zatrudniać stałych pracowników do tej samej pracy). W takim przypadku pracodawca sponsorujący powinien przedstawić dowody, że pracownicy tymczasowi nie staną się częścią regularnej działalności pracodawcy.
W sezonie narciarskim, ośrodki narciarskie były w stanie zakwalifikować instruktorów narciarskich, dozorców motelowych, nianie, obsługę wyciągów i pracowników restauracji.
Pracownicy domowi, tacy jak gosposie, opiekunowie do dzieci lub opiekunowie do osób nieuleczalnie chorych.
Rozrywkowi lub sportowcy, którzy nie kwalifikują się do wiz „O” lub „P”.
Do prowadzenia szkoleń dla innych pracowników (takich jak wyspecjalizowany kucharz).
Do organizowania działalności gospodarczej.
Od 18 stycznia. 18, 2014, obywatele z następujących krajów są uprawnieni do udziału w programie H-2B:
| Argentyna | Fiji | Meksyk | Słowacja |
| Australia | Grenada | Mołdawia | Słowenia |
| Austria | Gwatemala | Montenegro | Wyspy Salomona |
| Barbados | Haiti | Nauru | Południowa Afryka |
| Belize | Honduras | Holandia | Korea Południowa |
| Brazylia | Węgry | Nikaragua | Hiszpania |
| Brazylia | Węgry | Hiszpania | |
| Bułgaria | Islandia | Nowa Zelandia | Szwajcaria |
| Kanada | Irlandia | Norwegia | Tajlandia |
| Kanada | Irlandia | Norwegia | Tajlandia |
| Chile | Izrael | Panama | Tonga |
| Costa Rica | Włochy | Papua Nowa Gwinea | Turcja |
| Costa Rica | Włochy | Turcja | |
| Chorwacja | Jamajka | Peru | Tuwalu |
| Republika Dominikańska | Japonia | Filipiny | Ukraina |
| Republika Dominikańska | Japonia | Ukraina | |
| Ekwador | Kiribati | Polska | Wielka Brytania |
| El Salvador | Łotwa | Rumunia | Urugwaj |
| Estonia | Litwa | Samoa | Wanuatu |
| Etiopia | Macedonia | Serbia |
.