PUNE: La proposta dell’amministrazione Donald Trump di vietare ai coniugi dei titolari di visti H-1B di lavorare negli Stati Uniti potrebbe non essere attuata fino al prossimo anno, offrendo un sollievo temporaneo a migliaia di cittadini indiani e alle aziende tecnologiche che li impiegano.
Lunedì, il Dipartimento di Giustizia degli Stati Uniti (DoJ) ha detto a un tribunale americano che ha fissato un lasso di tempo di primavera 2020 – o tra marzo e giugno del prossimo anno – per portare le regole per revocare il documento di autorizzazione al lavoro H-4 (EAD), una regola dell’era Obama del 2015 che ha permesso opportunità di lavoro ai coniugi qualificati dei titolari di visto H-1B.

“Come precedentemente indicato, l’intenzione del DHS (Department of Homeland Security) di procedere con la pubblicazione della regola proposta H-4 EAD rimane invariata”, il DoJ ha detto al District of Columbia Circuit, a Washington DC. La “regola proposta è attualmente sottoposta al processo inter-agenzia”.
La corte sta ascoltando una causa intentata contro il dipartimento da un gruppo di lavoratori IT, che sostengono di essere stati sostituiti alla Southern California Edison, una società di servizi energetici, da ingegneri immigrati negli Stati Uniti con visti H-1B a breve termine. I denuncianti hanno anche accusato i titolari di visti H-4 EAD di competere con gli ingegneri locali nel mercato del lavoro senza l’autorità statutaria per lavorare.

“Minor Relief for Visa Holders”
I cittadini indiani, la maggior parte dei quali donne qualificate, sono stati i principali beneficiari dell’H-4 EAD, ricevendo oltre il 90% dei 120.000 visti emessi dal 2015.
Nel settembre 2017, l’amministrazione Trump ha sospeso per la prima volta il programma di visti di lavoro per i coniugi dei titolari di permesso H-1B. Questo fa parte della spinta di Trump ‘Buy American, Hire American’, che ha anche portato a un tasso più elevato di dinieghi H-1B negli ultimi anni.

Da allora, la proposta di vietare H-4 EAD ha visto diversi ritardi.
Trump, che ha condotto una campagna elettorale contro l’immigrazione per diventare presidente degli Stati Uniti nel 2016, si contenderà un secondo mandato il prossimo anno.

Secondo Rajiv S Khanna, avvocato dirigente dello studio legale Immigration-.com, il ritardo non è il problema principale.
“Quando si introduce un nuovo regolamento o una deregolamentazione, ci deve essere una base ragionevole in fatti e circostanze. Come si giustifica il fatto di togliere un intero gruppo di persone altamente qualificate e motivate dalla forza lavoro quando i livelli di disoccupazione sono inferiori al 4%?” ha detto.
Uno studio del South Asian American Policy & Research Institute ha avvertito che la capacità delle aziende statunitensi di attrarre e mantenere lavoratori qualificati sarebbe stata colpita se il paese avesse revocato il visto H-4 EAD.
Vivek Tandon, CEO di EB5 BRICS, una società di consulenza sui visti, ha avvertito che rinviare il divieto proposto al prossimo anno offre solo “un piccolo sollievo”.
“I coniugi dei titolari di H-1B non hanno ancora alcuna chiarezza sullo status EAD. I datori di lavoro negli Stati Uniti probabilmente eviteranno di assumere i titolari di visti H-4 fino a quando non sarà presa una decisione definitiva”, ha detto.
Immigration.com’s Khanna ha detto che la retorica contro gli immigrati non finirà finché non ci sarà un cambiamento nella percezione che i lavoratori stranieri stanno portando via i posti di lavoro locali.
“I repubblicani sono percepiti come amici del business, anche se questa amministrazione non è amica né delle imprese né degli sforzi che richiedono istruzione come la ricerca, l’alta tecnologia, i college, le università e gli ospedali. Pensano che la loro base elettorale sia il contadino, non la Silicon Valley”, ha detto Khanna. “D’altra parte, i democratici sono più concentrati sulla protezione della forza lavoro degli Stati Uniti, ma sono anche amici delle attività colte. Pertanto, il rapporto di entrambi i partiti con la forza lavoro straniera istruita è schizofrenico ed è improbabile che abbia un impatto su questo regolamento.”