- ORCID ID requirements: Kérjük, vegye figyelembe, hogy minden gyakornoknak, aki ösztöndíj- és karrierfejlesztési pályázatot nyújt be, valamint az intézményi programok, például a T32 és T35 keretében újonnan kijelölt személynek rendelkeznie kell ORCID azonosítóval. További információért lásd a hivatkozott közleményt.
- Salary Caps and Allowable Expenses on NIA Career Awards
- Revised NIH Policy Concerned Concurrent Support from Mentored Career Development (K) Award and a Research Grant
NOT-OD-17-094 megváltoztatja a karrierfejlesztési díjakra vonatkozó, régóta fennálló NIH-politikát. Korábban a karrierfejlesztési díjjal kapcsolatos erőfeszítéseket a kedvezményezett teljes munkaidős kutatási erőfeszítéseinek tekintették. Minden olyan erőfeszítés, amelyet nem a karrierfejlesztési díjra fordítottak, támogathatta az oktatási vagy klinikai feladatokat, de nem a kutatási tevékenységeket. Ezzel a közleménnyel az NIH mostantól lehetővé teszi, hogy a nem a karrierfejlesztési díjra fordított erőfeszítéseket kutatási célokra fordítsák, feltéve, hogy a munka céljai eltérnek a karrierfejlesztési díj által támogatott kutatás céljaitól. Ez a további kutatási erőfeszítés történhet a karrierfejlesztési díj kedvezményezettje által irányított kutatási ösztöndíjjal vagy más kutatók által irányított kutatási ösztöndíjjal.
Megjegyzés: Az NIA külön útmutatást ad a K01, K02, K07, K08, K23 és K24 díjakra vonatkozóan. A részletekért kattintson az egyes mechanizmusok “címére”.
A mentorált kutatási karrierfejlesztési díjakat olyan, karrierjük korai szakaszában lévő egyéneknek ajánlják fel, akik független kutatókká kívánnak válni.
| Number | Title | Description |
|---|---|---|
| K99/R00 |
NIH Pathway to Independence (PI) Awards
|
Posztdoktori ösztöndíjasok és más, hasonló rangú személyek számára a karrierépítés megkönnyítésére szolgáló korai karriermechanizmus. Lásd NIH Career Award Kiosk |
Figyelem: Az NIA külön útmutatást ad a K01 és K23 díjakról. A részletekért kattintson az egyes mechanizmusok “címére”. Az NIA karrierdíjakra vonatkozó fizetési plafonok és támogatható költségek.
| Number | Title | Description |
|---|---|---|
| K01 | Egy pályakezdő vagy pályaközépkori díj olyan személyek számára, akik már rendelkeznek némi posztdoktori kutatási tapasztalattal. | |
| K08 | Egy díj olyan fiatal, kevés vagy közepes kutatási gyakorlattal rendelkező klinikusok számára, akik független klinikus-tudóssá kívánnak válni. Lásd NIH Career Award Kiosk | |
| K23 | Egy díj kevés vagy közepes kutatási képzéssel rendelkező fiatal klinikusok számára, akik független klinikus-tudósokká kívánnak válni, akik betegorientált kutatásban képzettek. Lásd NIH Career Award Kiosk | |
| K25 |
Mentored Quantitative Research Career Development Awards
|
Egy díj viszonylag fiatal, kvantitatív tudományágakban képzett tudósok számára, akik az orvosbiológiai kutatásban kívánnak karriert építeni. Lásd NIH Career Award Kiosk |
| Szám | Cím | Megnevezés |
|---|---|---|
| K02 | Egy korai…pályakezdő és pályafutásuk közepén álló, korábbi kutatási támogatással rendelkező személyek számára, akik kutatási területükön vezető szerepet kívánnak betölteni. Lásd NIH Career Award Kiosk | |
| K07 | Infrastruktúra-építő díj olyan elismert vezető kutatók számára, akik az öregedéskutatást vagy az öregedéskutatás valamely aspektusát kívánják kiépíteni intézményükben. Az NIA nem támogatja a fejlesztési K07 díjat. Lásd NIH Career Award Kiosk | |
| K24 | Egy díj olyan pályakezdő klinikus-tudósok számára, akik több időt kívánnak szentelni a betegorientált kutatásra, és fiatal klinikusokat kívánnak mentorálni a betegorientált kutatásban. Lásd NIH Karrier Díj Kioszk |
.