Se considera que una actitud madura y una experiencia relevante son tan importantes como la carrera que se ha estudiado.

Los counsellors escuchan, empatizan, animan y ayudan a empoderar a las personas. La naturaleza de los problemas encontrados varía según el entorno y podría incluir, por ejemplo, la depresión, la ansiedad, la necesidad de gestionar las emociones y los comportamientos perjudiciales, o las dificultades para hacer frente a experiencias y acontecimientos traumáticos. Los consejeros pueden trabajar con clientes con problemas de salud mental de leves a moderados o problemas relacionados con las drogas, o con personas que necesitan apoyo debido a trastornos genéticos o enfermedades como el cáncer.

Los consejeros no aconsejan a sus clientes, sino que tratan de ayudarles a comprenderse mejor a sí mismos y a encontrar sus propias formas de afrontar o resolver los problemas. La derivación y el enlace con otras agencias es una característica del trabajo.

El asesoramiento suele implicar una serie de sesiones formales a una hora y en un lugar regulares, en las que el asesor y el cliente pueden hablar de los problemas y sentimientos del cliente.

Las responsabilidades típicas incluyen:

• Proporcionar asesoramiento cara a cara, por teléfono o en línea
• Trabajar con individuos, familias o grupos
• Mantener registros confidenciales
• Construir una relación de confianza y respeto con los clientes
• Escuchar las preocupaciones de los clientes, empatizar con ellos y ayudarles a ver las cosas con más claridad o de una manera diferente

Empleadores típicos de los consejeros

Los puestos de trabajo se anuncian en línea, incluyendo los sitios web de Community Care y NHS. También aparecen en los sitios web de los organismos profesionales pertinentes, como la Asociación Británica de Asesoramiento y Psicoterapia (BACP).

Los puestos de trabajo se anuncian en diversas publicaciones, como The Guardian, Community Care y Nursing Times. También aparecen en los sitios web de los organismos profesionales pertinentes, como la Asociación Británica de Asesoramiento y Psicoterapia (BACP).

Algunos asesores trabajan con éxito por cuenta propia, aunque esto sólo es posible si se cuenta con una buena red de contactos para obtener referencias.

Cualificaciones y formación requeridas

Aunque ciertamente no tiene por qué ser así, es habitual entrar en esta profesión más tarde. La experiencia puede adquirirse a través de contactos directos con los empleadores, el trabajo voluntario, el seguimiento del trabajo y la creación de redes.

Puedes convertirte en consejero tanto con un título como sin él. Para los licenciados, es posible acceder a la profesión con un título en cualquier materia. Se considera que una actitud madura y una experiencia relevante son tan importantes como la asignatura que se haya estudiado, aunque una licenciatura en psicología o ciencias sociales puede ser ventajosa.

Aunque no hay requisitos establecidos para ejercer como consejero, la mayoría de los empleadores esperan que pertenezca a uno de los registros voluntarios para consejeros mantenidos por los organismos profesionales pertinentes enumerados por la Autoridad de Normas Profesionales. Estos organismos profesionales incluyen la Asociación Británica de Asesoramiento y Psicoterapia (BACP).

La membresía de estudiantes de la BACP está abierta a aquellos que estudian en un curso acreditado por la BACP u otro curso de asesoramiento a nivel de diploma, licenciatura o postgrado. La inscripción está abierta a aquellos que han completado la formación acreditada por BACP o que cumplen los requisitos de inscripción de BACP de otra manera. La lista de cursos acreditados está disponible en el sitio web de la BACP.

Habilidades clave para los consejeros

• Habilidades de escucha
• Empatía y comprensión
• Actitud de no juzgar
• Paciencia y actitud calmada
• Capacidad para enfrentarse a situaciones emocionales
• Capacidad para relacionarse y adaptar el estilo de comunicación para adaptarse a una amplia gama de personas

.